El Agente Agrícola trabaja bajo la dirección del Supervisor Regional del Servicio de Extensión Agrícola. Su responsabilidad consiste en educar a la clientela en las técnicas agrícolas eficientes que promuevan la producción de alimentos de forma adecuada y en los programas educativos de Extensión dirigidos a los jóvenes y a las comunidades.

Tendrá a su cargo el área de Agricultura, Mercadeo y Recursos Naturales y comparte con la Economista del Hogar las áreas de: Juventudes y Clubes 4-H y Desarrollo de los Recursos de la Comunidad. Sus tareas específicas son:


1. Prepara, ejecuta y evalúa un plan de trabajo basado en las necesidades de su respectivos municipios y de acuerdo a la política pública establecida, con la participación de los miembros del Comité de Desarrollo de los Recursos de la Comunidad, para las áreas educativas en Agricultura, Mercadeo y Recursos Naturales; Juventudes y Clubes 4-H y Desarrollo de los Recursos de la Comunidad.

2. Realiza labor de campo visitando las fincas y la comunidad para obtener información de las condiciones de las mismas y basado en ésta, hacer las recomendaciones pertinentes para mejorar la eficiencia del negocio agrícola y busca la solución de problemas que afecten la calidad de vida de la comunidad..

3. Mantiene información actualizada de las finca, jóvenes 4-H y la comunidad y registra datos socioeconómicos en su área de trabajo.

4. Identifica, recluta, adiestra y mantiene líderes voluntarios para el desarrollo educativo de la clientela.

5. Educa a su clientela a través de visitas a la finca, reuniones, adiestramientos, cursos cortos cartas circulares, demostraciones de métodos y resultados y métodos masivos de divulgación.

6. Prepara informes estadísticos y narrativos, así como otros que le sean requeridos por la agencia en la fecha estipulada.

7. Atiende encomiendas adicionales que le sean requeridas.