Vínculos sólidos como una roca
Por Ídem Osorio De Jesús (idem.osorio@upr.edu)
Prensa RUM
viernes, 4 de octubre de 2019
Los estudiantes Valeria Monge Lois y Axviel Benítez Dorta, del Recinto Universitario de Mayagüez (RUM) de la Universidad de Puerto Rico (UPR), se convirtieron en los más recientes embajadores colegiales en recibir la beca de la empresa puertorriqueña de ingeniería de software, Rock Solid Technologies Inc., que no solo premia la excelencia académica con una aportación económica, sino que brinda una oportunidad laboral en la entidad.
Ambos jóvenes fueron reconocidos, junto a los alumnos Kathiana Peña Ríos, Tatiana Castro Vélez y Christian Esteves Rivera, del Recinto de Río Piedras de la UPR, en una ceremonia que se celebró en la Administración Central de la principal institución educación pública del país, junto a funcionarios universitarios y familiares.
Tras 17 años de iniciar esta gesta, Rock Solid se unió, por primera vez, a la Fundación Kinesis para alcanzar un mayor número de candidatos con interés en ampliar sus horizontes en la industria tecnológica. La subvención incluye un estipendio de $3 mil para cada estudiante y un internado de dos a seis meses en el que recibe su salario y se le asigna la tarea de desarrollar productos software, entre otros proyectos para clientes en Puerto Rico, Centroamérica, Estados Unidos y el Caribe.
“Nuestra beca se fundamenta en un premio a la excelencia porque es una herramienta directa para el reclutamiento en la empresa. Mi crecimiento depende de que yo consiga talento en la Universidad de Puerto Rico que esté dispuesto a tener la disciplina, las ganas, la perseverancia de aprender y de trabajar con nosotros. Así que es una coyuntura que me permite hacer todas esas pruebas. No es una obra de caridad, es una inversión y si me funciona, voy a tener retorno. Yo estoy compitiendo con gente del mundo entero que los quiere contratar. Llevamos ofreciéndola 17 años y me ha dado excelentes resultados. Nosotros, éramos seis personas en un principio, ahora somos 160. Para la gran mayoría, su primer y único trabajo ha sido con nuestra compañía y a través de esta ayuda”, reiteró el ingeniero Ángel Luis Pérez Galarza, vicepresidente de Rock Solid.
Por su parte, el presidente de la UPR, doctor Jorge Haddock Acevedo, agradeció la gesta que exalta al mejor recurso humano que prepara la institución y, a la misma vez, estrecha lazos con la industria que se mantienen sólidos como una roca, haciendo referencia metafórica al nombre de la entidad.
“Este es un esfuerzo que reconoce el desempeño académico del estudiante, así como su disposición, profesionalismo y determinación. Promueve la empleomanía de nuestros egresados y su desarrollo laboral. Por último, como el ingeniero Pérez reconoce, su compañía se ha beneficiado del talento que genera la Universidad de Puerto Rico y que es ejemplo, orgullo y resultado de nuestra misión educativa”, manifestó.
Iguales palabras tuvo el rector del RUM, doctor Agustín Rullán Toro, quien aseguró que se trata de una ganancia para ambas partes, ya que se aporta a la formación y aprovechamiento de un profesional en cualquier campo.
“Estamos muy contentos porque es un galardón a estos alumnos que, académicamente, son sobresalientes y que han ejecutado bien las experiencias que han tenido con esta empresa. Sepan ustedes que el cofundador de Rock Solid es muy inteligente y está haciendo una inversión. Él sabe que este dinero lo está poniendo en un lugar que le va a producir en su empresa y a Puerto Rico porque es una compañía local que está muy preocupada por el desarrollo económico del país. Así que sabemos que esta gesta va a producir grandes éxitos”, subrayó.
Asimismo, el director ejecutivo en el área de desarrollo de la Fundación Kinesis, Luis Gautier Lloveras, destacó la relevancia de apostar a la juventud, lo que es cónsono con su misión de identificar estudiantes de octavo hasta duodécimo grado 12 para darle las herramientas educativas necesarias de manera que logren ingresar en universidades de Puerto Rico, Estados Unidos y en el mundo entero.
“Tengo muy buena relación con Ángel Pérez desde hace más de 20 años cuando comenzó su carrera profesional. Ahora que ha sido sumamente exitoso con su empresa al reclutar excelentes universitarios de Puerto Rico, buscamos la forma de poder crear una alianza que aspira también a apoyarlos para que consigan buenos trabajos en los que puedan tener una buena remuneración y aportar a una mejor calidad de vida en Puerto Rico”, aseveró.
Mientras, los dos premiados colegiales, expresaron a Prensa RUM, su emoción y agradecimiento por haber sido seleccionados para tan prestigiosa distinción.
“Honestamente, no sé cómo explicarlo. Nunca antes había recibido un premio así. La gente que estuvo involucrada en el proceso vio algo en mí y estoy bien agradecido por la oportunidad. Espero no fallarles y que estén felices con el trabajo que estoy haciendo”, reveló Axviel, ya en su último año de Ingeniería de Software.
La experiencia de trabajo ha sido muy gratificante para este joven, quien continuará en la plantilla de Rock Solid este semestre antes de culminar su proyecto Capstone y graduarse en mayo de 2020. A su juicio, insertarse en la industria permite adquirir destrezas que no se aprenden en el salón de clases, pero que son muy necesarias, como laborar en equipo.
En el caso de Valeria, alumna de Contabilidad en la Facultad de Administración de Empresas, este fue su debut en un internado y una magnífica coyuntura de compaginar lo académico y profesional.
“Esta beca me vino como anillo al dedo porque realmente necesitaba el dinero y empresas como Rock Solid me inspiran a querer quedarme en Puerto Rico. Siento que por fin puedo poner en práctica todo lo que he aprendido y crecer más, obviamente”, afirmó la oriunda de Trujillo Alto, quien adelantó que tomará el examen de CPA al graduarse y solicitará, sin duda, para formar parte de la misma compañía.
Según se anunció, el periodo para solicitar la próxima beca culmina el 30 de noviembre de 2019. Los requisitos incluyen: ser estudiante a tiempo completo, tener un promedio general de 3.00, y haber completado dos años de estudios universitarios o más en los campos de Ingeniería en Computadoras, Sistemas de Información, Ciencias de Cómputos o Contabilidad. Como parte del proceso, se les solicita a los candidatos entregar cartas de recomendación y un ensayo, además de pasar por un proceso de entrevista con el equipo gerencial de Rock Solid. Más información en: www.rocksolid.com o www.kinesispr.org.